西安职业技术学院教师(西安职业技术学院师资力量怎么样)

西安职业技术学院纪委认真学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，深入贯彻落实教育部关于高校教师思想政治工作和教师队伍建设的部署要求充分发挥纪委的牵头、协调、监督作用，全面提升了护航学院师德师风建设迈上新水平。

督促学院党委抓住师德师风建设的主体责任，成立师德师风建设委员会，制定《建立健全师德建设长效机制的实施办法》、《教师师德考核实施办法》等。“廉洁西部职业”建设模式，学院纪委制定了《师德师风失范行为负面清单及处理办法》、《学术不端行为查处细节（暂行）》等配套制度，与学院党委形成了职责明确、沟通及时、协调到位的工作机制。

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按照习近平总书记关于师德师风建设的有关要求，要把廉洁从教纳入师德师风建设体系，实行定期理论学习制度，重点抓好师风师风建设。应当对新教师、班主任、辅导员等群体进行教育和指导。扎实开展党史学习教育，激励教师坚守讲台主体地位。建立“思想政治专家库”，深入开展廉政思想政治教育研究，培养高水平廉政和思想政治教育专家。

学院纪委充分发挥“个人”监督优势，采取个别访谈、小组讨论、问卷调查等方式，广泛收集家长、教师、学生等不同群体对师德师风的感受和意见。伦理道德，覆盖各群体70余人。同时，全面分析日常督导、信访举报、案件调查等中发现的师德师风相关问题，对学院师德师风整体情况进行调研分析，深入分析查找问题根源，查找制度漏洞，形成分析报告，协助党委有针对性地解决问题。师德师风问题是个问题，要不断优化师德师风建设路径。

学院纪委以优化学院师德师风为重点，充分发挥牵头、协调监督、组织督导工作会议和调查督导作用，将教师队伍建设纳入其中。'道德操守纳入各职能部门的监督清单；督促职能部门出台管理细则，例如，督促各二级学院把教师的思想政治素质和师德作为教师招聘、职称评审、岗位聘任、绩效考核等工作的首要要求和首要标准。教师师德考核不合格的，按年度考核不合格，取消其在教师职称评定、岗位招聘、评优奖励、项目申报等方面的资格。申请将被取消。

“下一步，我们还将密切关注师生关心的热点难点问题，进一步加强对学院师德师风建设的监督检查，严肃追究教师责任对违反师德师风的，要运用监督的力量，维护良好的师德师风和行为，营造风清气正的良好教育环境。”学院纪委负责人说。

供稿：西安职业技术学院纪委

审稿人：李楠

制作人：张晶晶

校对：张钦堂、李娟

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