邵阳市一大波单位招人!都是带事业单位编制的吗(邵阳市事业单位招聘网最新招聘信息)
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最近邵阳有什么好的工作推荐吗？
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一波事业单位招聘信息来了
无论是公立机构还是幼儿园，总有一个适合您。
邵阳市属事业单位按照《事业单位人事管理条例》号文件（中华人民共和国国务院令第652号）《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》号文件（县人社发[2011]45号）精神和公开、平等、竞争、择优，010-
整个招聘流程按照制定计划、发布公告、审查应聘资格、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等步骤进行。查询相关招聘信息可登录邵阳市人力资源和社会保障局网站（和邵阳市教育局网站（
邵阳市人力资源和社会保障局所属事业单位邵阳市高级技工学校、直属机关幼儿园及邵阳市教育局所属事业单位邵阳市电化教育馆决定面向全省公开招聘15名事业编制工作人员。
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3、身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；
4、符合应聘职位所需条件（见附件1）。
(2)无法申请者
1、现役军人；
2、尚未解除党纪、政治纪律或者正在接受纪律审查的人员；
3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪，正在接受司法调查尚未有结论的；
4、违反计划生育政策的；
5、应聘者不得应聘入职后应立即回避的职位；
6、不接受普通高校全日制非应届毕业生申请。在校全日制非应届毕业生不能以本科或其他学历申请，其他情况以此类推。
7、法律、政策规定不得申请或者聘用到事业单位工作的其他人员；
报考条件
1、报名时间安排为2019年1月16日至1月18日。
2、报名地点及联系人：邵阳市人力资源和社会保障局（邵阳江北）二楼会议室。市高级技工学校联系人：姚朝辉，联系电话：；直属幼儿园联系人：姜家乐，联系电话：；市电教中心联系人：杨少波，联系电话：。
3、应聘者限报考1个职位，不得报考多个职位。申请更多职位的人将被取消资格，恕不另行通知。
4、报名时须填写报名表（见附件2），并提供本人有效身份证、学历证书、资格证书等原件及复印件（一式三份）、近期一寸彩色照片三张没有帽子的相同背景。2019年应届毕业生可在学校盖章的《毕业生就业推荐表》注册，但必须在2019年8月31日前取得与所申请职位相对应的应届学历证书，否则将取消其就业资格。
5、不接受委托报名。申请人须携带相关证件、证件等材料亲自现场报名，并现场拍照。
6、申请人须自愿遵守《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》及本公告及其他相关规定。申请人报名时须签署承诺书（见附件3）。
七、各岗位招收人数与报考人数的比例原则上不低于1,333,603人。若达不到比例，持仓数量将相应减少。对于少数专业特殊或者确实难以形成有效竞争的岗位，用人单位必须提出申请。经主管部门批准，书面报市人力资源社会保障局审查批准，适当降低审查比例，并在原公告范围内予以公告。
8、准考证发放时间：2019年1月24日至25日。考生须携带身份证原件到报名单位政工部领取准考证。
报名程序及方式
本次公开招聘考试由邵阳市人力资源和社会保障局、邵阳市教育局组织实施。邵阳市纪委驻市人力资源和社会保障局、教育局纪检监察组负责监督。市人力资源社会保障局、事业单位人事综合管理部门负责指导和监督。
考试分为笔试和面试两部分。
(一)笔试
1、笔试时间定于2019年1月28日，具体考试时间和地点详见准考证。参加笔试时，须携带有效居民身份证和笔试准考证原件。缺少文件的考生不得参加考试。邵阳市高级技工学校、邵阳市电教中心笔试成绩占综合成绩的60%，邵阳市幼儿园笔试成绩直接占综合成绩的40%。
2、考试开放比例减少的职位以及实际应试人数与招聘计划人数为1,333,601人的职位，笔试成绩须达到60分及以上或达到本次公开面试人员笔试平均分招聘考试后才能进入面试。
3、笔试成绩查询请登录邵阳市人力资源和社会保障局网站（事业单位招聘成绩查询”窗口。
（二）面试
1、面试方式：见附件1。
2、面试人选确定：根据笔试成绩，按照1,333,602分从高分到低分的比例确定面试人选。如果最后入围的候选人中有多名分数相同的候选人，则将他们一起面试。如果实际面试人数与招聘计划人数的比例为1,333,601，则面试分数必须达到60分或以上。低于60分的，将不允许进入后续流程。邵阳市高级技工学校、邵阳市电教中心面试成绩占总成绩的40%，邵阳市幼儿园面试成绩直接占总成绩的60%（其中微课占50%）%，幼儿教育五项测试占50%)%)。
3、面试时间、地点详见面试通知。参加面试时，须携带有效居民身份证、面试通知书原件和笔试准考证。缺乏证件的应聘者不得参加面试。
4、面试入围名单将在邵阳市人力资源和社会保障局网站（公布。
考试
综合成绩按照笔试成绩与面试成绩的比例折算，体检人员按照招聘计划人数从综合成绩高到低等额确定。若最后一人综合成绩相同，则以笔试成绩较高者为准。笔试成绩仍保持不变。若相同，则以学历高者为准。学历相同的，以大学必修课程平均分较高者为准。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。考生对未当日或现场复试的体检项目结果有疑问的，可在获悉体检结果后3日内提出书面复试申请，对不合格项目进行抽查，以复检结论为准。体检不合格者，不予考察和录用。
体检
检查工作分别由市人力资源社会保障局、市教育局组织，人事（政工）、纪检监察部门参加。市人力资源和社会保障局事业单位人事综合管理部门负责指导。
体检合格者纳入检查对象。考察参照公务员录用政治考试考察标准进行。按照德才兼备的原则，根据拟任职务的要求，采取多种形式，全面了解被检查人的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况。自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等，并写出检查意见。已在职的申请人，体检合格后进场检查前，须提供原工作单位同意调动或者解除人员关系的证明。否则，不予考察和录用。考察结果和拟聘人员名单报市人力资源和社会保障局批准。拟聘人员名单将在市人力资源和社会保障局网站公布。
考察
拟聘用人员名单经市人力资源和社会保障局批准后，将在市人力资源和社会保障局网站（公示，公示期7个工作日，接受候选人咨询和社会各界监督。
公示
经考试、体检、考察、公示无异议的，由邵阳市高级技工学校、直属幼儿园、邵阳市电教中心按照有关规定办理入学就业手续。新员工实行试用期，首次聘用期为五年。原则上五年内不得转让。
聘用
本次公开招聘不实行递补
1、本次公开招聘工作将全程接受纪检监察。
2、严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）的规定，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊的现象，保证招聘工作的公平正义。招聘工作。
三、本次公开招聘监督、举报、投诉热线为：
监督举报投诉热线：
市人力资源和社会保障局邵阳市纪委监察组：0739-
邵阳高级技工学校纪检监察室：0739-
邵阳市幼儿园纪检办公室：0739-
邵阳市纪委驻市教育局纪检监察组：0739-
邵阳市人力资源和社会保障局人事管理科：0739-
考试咨询电话：
邵阳高级技工学校政工系：0739-
邵阳市直属幼儿园：0739-
邵阳市电教中心：0739-