当前就业难的根本原因是什么(就业难的现象)

当前就业问题的原因：

1、大学生扩招过快，造成“智力人才过剩”。2021年大学生毕业仅1075万人，就业仅295万人。剩下的近800万人将无法找到工作。2022年，将有超过1100万大学生毕业，毕业就业率将更高。低的。

2、供需矛盾爆发。供给远远大于需求。国内经济下行压力很大。实体经济运行困难。关闭和裁员可以减少损失。建筑业开工率低，大量建筑工地工人失业。

3.大学专业与制造业和非制造业技术需求脱节，大学所学专业不适合当前岗位要求。

4、外贸经济萎缩。受世界经济危机和美国、欧洲对中国出口限制的影响，外贸经济处于低迷状态。

5、我国核心技术陷入困境，创新能力不足，产品在市场上不具备技术优势。

6、人们的购物和生活习惯发生了变化。网上购物已成为主流。人们呆在家里的时间增多，外出购物的时间减少。

解决方案：

1.从长远看，减少高校招生规模，优化专业设置，扩大职业教育技能人才队伍。近期，组织大学生上山下乡，到村庄、社区、乡村学校、诊所工作。机关、企事业单位扩大实习岗位，缓解就业压力。

2、适当恢复封闭的农村小散企业和传统手工业作坊，采取简单操作、低标准要求，使其符合标准，生产出质优价廉、适合群众的产品。不追求高端产品，价格太高。

3、乡村国家工程允许央企、国企退出市场，让市场属于中小微企业，把市场还给人民，造福于人民，不再与人民争抢利润。

4、提高网店门槛，减少数量，出台务实有效的政策支持实体经济，改变人们的生活方式和消费习惯。

5、降低生活成本，降低房价、医疗费、教育费，关闭网贷，禁止电信诈骗，让老百姓有钱花。