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我院召开第二届第一次教职工代表大会(我院召开第二届第一次教职工代表大会的意义)

发布时间:2024-11-24 02:10:21 学习方法 796次 作者:合肥育英学校

2016年12月28日上午,

我院第二届第一次教职工代表大会在学院本部学术报告厅隆重召开。学院领导、职工代表、列席代表、特邀代表等100余人参加会议。会议由工会主席周惠梅主持。

我院召开第二届第一次教职工代表大会(我院召开第二届第一次教职工代表大会的意义)

李交社院长作题为《立足新起点共谋新发展为创建区域优质高职院校而努力奋斗》的工作报告。李教社指出:“十二五”期间,学院师生员工抢抓机遇,团结奋进,取得了令人鼓舞的成绩。学院各项工作取得了长足进步和发展。“十三五”期间,学院将以内涵建设为核心,重点抓好治理能力建设、专业建设、师资队伍建设和校园文化建设,努力把学院建设成为具有先进教育理念的学院、创新的教育管理机制,鲜明的专业特色。师资和培训条件配置优化,服务区域经济社会发展能力强,职业教育文化氛围浓厚,在西安有较大影响力。综合办学水平在全省领先,与地方经济社会发展高度契合。拥有一所极具竞争力的高职院校。

针对学院这一大目标,李教社分三个阶段描绘了学院改革发展的“路线图”和“时间表”。一是2017年强化基础、聚焦标准,为全面实现“十三五”目标打下坚实基础;二是2016年至2018年强化内涵,着力提升,基本建成省内一流高职院校;

三是2016-2020年,强化特色,注重质量,基本建成具有区域影响力的特色高职院校。

随后,各代表小组对《西安职业技术学院工作报告》和《西安职业技术学院“十三五”发展规划(草案)》进行了审议。代表们紧紧围绕学院中心工作和事业发展,认真讨论,积极建言献策,为学院“十三五”期间工作提出了许多建设性意见。意见及建议。

会议讨论审议了《西安职业技术学院“十三五”发展规划(草案)》号文件,决定原则通过学院“十三五”发展规划。

党委书记范洪讲话。他对进一步推动学院发展提出三点要求。一是重点任务落实有序。要强化服务意识和拼搏精神,扎实做好几件让师生满意的事情。要以高度的使命感和责任感,把督促“十三五”规划实施情况融入日常履职之中。快来为学院的发展做出贡献吧。二是坚持和完善教代会制度。不断拓宽民主参与渠道,完善民主参与方式,为代表高效履职创造良好环境。集中教职工智慧,顺应教职工意愿,凝聚教职工力量,营造奉献发展、齐心协力实现目标的良好氛围。三是扎实推进“两学一做”学习教育。

进一步落实公开制度,广泛听取各方面的意见和建议,自觉接受社会监督,切实维护教职员工的合法权益。

会议在热烈友好的气氛中圆满结束。(宣传部供稿)