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西安欧亚学院董事长胡建波(西安欧亚学院胡宇婷)

发布时间:2024-10-02 12:05:05 学习方法 589次 作者:合肥育英学校

在西安欧亚学院建校26周年之际,胡建波教授接受了学校品牌传播部记者的提问。点击观看采访实录:

今年是西安欧亚学院建校26周年。回顾我们26年的办学历程,学校今天取得的成就,全归功于建校之初的愿景:

西安欧亚学院董事长胡建波(西安欧亚学院胡宇婷)

建设以学生为中心的百年名校,为西安贡献新的人文景观。

所以,今天欧亚大陆的天气,和我们当初定下的愿景和使命有关。

我们相信我们的愿景,我们坚信我们的使命,所以我们一步一步走过来,现在我们有了欧亚大陆,我们有了这种特殊的、不同的氛围。

同时,每年我们都迎来新老师、新学生的到来,我们也想将欧亚“让信仰变成力量”的理念传递给大家:

相信欧亚大陆在教育改革方面所做的各种探索;

我相信,“以学生为中心”的理念和模式并不是一句空洞的口号,而是一个以学生为中心的理念和模式。

相信学生的主动探索和学习比老师单纯的教导更重要;

相信学校开展的一系列产学融合活动一定会收到良好的效果;

我们相信我们的俱乐部可以帮助学生成长;

我认为职业生涯规划对于学生的发展具有重要意义。

所以我们今年特别采用了一个主题词:“让‘信仰’成为力量”。

欧亚大陆实行“以学生为中心”已有十五、十六年了,但回顾这些年,我们发现对教师的重视仍然不够。

有些公司提出员工第一、客户第二、股东第三。对于欧亚大陆,我们的使命是:

“学生满意、员工信任、社会认可、同行尊重、政府放心”。我们把学生放在第一位,把员工放在第二位。

但最近我读了很多教育理论方面的书。袁振国教授提出,教师第一。

作为校长,你很少有机会接触很多学生。学生在学校的三四年里,会受到一位又一位老师的影响。因此,要真正让学生满意,我们的教职员工必须关注:

重视他们的发展

关注他们的福利

注重自身专业水平的提升

因此,我们将今年的年度工作主题确定为“教师年”。

下一阶段可能会提出工作人员第一,教师第一,然后是学生。

关于欧亚“十四五”规划,我们提出两点:

一是用五年时间形成欧亚教育模式、管理模式、服务模式,并向教育界同仁推广。

二是:“十四五”规划确定的六大任务:

“相信我们所做的

随着时间的推移和随着时间的推移

一定会得到好的结果

谢谢!”