西安铁路职业技术学院2017年度信息公开工作报告答案(西安铁路职业技术学院老师名单)
根据教育部、省教育厅《关于落实高校信息公开清单做好2017年度高校信息公开年度报告编制及公开工作的通知》（陕教秘[2017]9号）要求，西安铁道职业技术学院编制了《西安铁路职业技术学院2017学年度信息公开工作报告》，现报批。
根据教育部、省教育厅《关于落实高校信息公开清单做好2017年度高校信息公开年度报告编制及公开工作的通知》号（陕教秘[2017]9号）要求，西安铁道职业技术学院2017学年（9月）信息公开工作（2016年1月1日至2017年8月31日）现报告如下：
1.概述
开展信息公开工作是“一章八制度”建设的重要组成部分。是学校加强民主管理、推进依法治校的重要手段。也是完善内部治理、接受社会监督的重要组成部分。它是教师、学生、雇员和公众遵守法律的保证。获取学校信息、提高学校工作透明度是一项重要任务。也是学校各项事业内涵丰富、科学发展的重要保障。2017年，西安铁道职业技术学院认真贯彻落实教育部、省教育厅相关信息公开精神和要求，扎实推进信息公开工作，扩大信息公开范围，切实提高信息公开的制度化和水平。学院信息公开规范化水平，着力保障师生和社会公众的知情权、参与权、表达权、监督权。
加强社会、师生关心的焦点、要点、热点问题的公开，切实保障群众、师生的知情权。一是披露与学院改革发展有关的重大事项。教育教学改革方案、人事制度改革方案等及时向全院师生公开。通过召开座谈会、学习研讨活动等，调动师生共同参与、共同努力，不仅统一了思想，明确了学院未来的发展目标，而且凝聚了人心，形成了全校师生共同努力的良好氛围。医院共同建设学院。二是公开涉及师生员工切身利益的中心工作和热点问题。对招生就业、教学质量、奖助学金、职称评定、教育收费、各类评价等“热点”问题，力求公开、公平、公正，保证一定的透明度。我们的工作。三是披露廉政建设和民主管理的重点问题。学院对干部任用、廉洁自律等实行严格的公开制度。为吸引人才到校，采取校外公开招聘；学校内部，实行科室级、科室级岗位竞聘；在对各类教职员工的评价中，严格遵循民主推荐、投票、小组讨论、公示等程序，强化流程。监督管理做到公开透明。四是加强信息公开工作机制建设，完善信息公开平台。结合高职院校内部质量保障体系诊断和完善要求，学校按照教育部高等学校信息公开办法和信息公开事项清单制度，修订完善《西安铁路职业技术学院信息公开实施细则》高等学校进一步明确信息公开相关管理规定。在传统信息公开平台的基础上，学院积极更新信息公开理念和方式，拓宽以新媒体为宣传媒介的信息公开渠道，逐步建成以微信、微博为主体的新媒体信息公开平台。在加强信息安全和舆论引导的前提下，逐步完善学院官方微信和微博，指导和督促二级学院及职能部门部门微信平台建设，有效拓展了学院服务渠道。信息披露。
2、主动披露信息
2017年，根据教育部《高等学校信息公开办法》和省教育厅关于建立高等学校信息公开事项清单的相关规定，我校坚持“以公开为主体”的原则，规范、例外不公开”，严格遵循高校信息公开事项。列出要求，及时披露相关工作信息。详情如下：
一是通过校园主页、院系网页、学院官方微博、微信公众号、工作群等网络形式以及学校广播、公告栏等主动向全院或学院内一定范围公开相关信息、电子显示屏等媒体形式。
二是通过教职工代表大会、年度工作会议、专题工作会议、教学工作会议、中层干部会议、教职工会议等各种会议公开学院信息；
三是以学校文件、会议纪要、年鉴、简报、教师手册、学生手册等纸质形式向全校或学校内一定范围公开信息。
据统计，2017年，学院在校园网首页“学院动态”栏目公开各类信息564条，涵盖教学、招生、就业、科研、基础设施等方面。在校园网首页“通知与公告”栏目中披露。各类信息55条；各二级部门、单位在部门网页发布信息400余条；学院发出正式文件185份；除学院官方微信、微博外，各部门、各单位还结合工作实际申请开通了微信、微信博客平台共计48个，源源不断地推送学院各项工作的图文信息。学院主动公开信息的主要内容包括：
1.学校基本情况。主要包括：学校名称、学校所在地、学校性质、办学宗旨、办学级别、办学规模、内部管理制度、组织架构、学校领导班子等基本信息。
2、学校章程及学校制定的各项规章制度。
三、学校重大事项。主要包括：学校改革和发展建设的重大决策、发展规划、年度工作计划、重要改革方案和实施方案等。
4.招生和就业信息。主要包括：招生政策、制度、计划、考试和招生规定、录取分数线、录取结果和毕业生就业政策、就业指导和服务流程、就业指导和服务、招聘信息、就业率等。
5、教学科研信息。主要包括：学科和专业设置，重点学科建设，课程和教学计划，实验室、设备配置和图书收藏，教学科研成果评选，国家组织的教学评估结果，各类教学科研项目学校各级。申请、审批、完成情况等
6.学生管理信息。主要包括：学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请和管理规定；
7.人员信息。主要包括：教师及其他专业技术人员数量、专业技术职务级别、岗位管理及聘任办法等；
8.财务、资产、收费信息。主要包括：学校收费项目、依据、标准和投诉方式，资产和财务管理制度，资金来源，年度预算和决算计划，以及重大基础设施项目材料设备采购和招标等。
9、重大活动信息。主要包括：重大事件应急预案、涉学校重大事件调查处理等。
10、对外合作与信息交流。主要包括：中外合作办学情况、对外合作与交流、外籍教师管理制度等。
11、其他按照规定需要披露的事项。
特别是涉及教职员工、学生利益和社会公众关心的重大事项，学院坚持多渠道公开，确保师生、公众、社会的知情权和监督权，如：高校学生招生政策、招生资格及相关考生资格、招生计划、录取信息等招生信息；学生奖励、奖学金、贷款、勤工助学等政策、办法、成果和毕业生就业服务信息；干部竞争、人事任免、教员招聘和教员培训、职称评定办法和结果等有关人事工作信息；学校科研项目申报、科研奖励、科研项目成果等科研管理信息；基础设施物流招标管理等信息；财务规章制度、财务收支、预决算、学费征收等财务信息。
3.根据要求披露信息
学院认真落实《高校信息公开办法》，公开学院党政机关及其他部门的联系电话、职责范围等信息，建立教师、学生、社会公众申请公开信息的渠道。近一年来，未收到相关信息披露申请。
四、信息披露审核情况
2017年，学院通过网络等形式及时公开教学、科研、社会服务等各项信息，师生反响良好。
五、信息公开工作收到的报告
2017年，学院因信息公开工作未进行报告。
六、信息披露工作的主要经验、问题及改进措施
（一）主要经历
在招生信息公开方面，除了通过招生宣传材料、招生就业网站、校内公告栏等传统方式公开学校的办学情况、招生计划、各招生专业收费情况、学生资助情况等。宣传栏、微信也充分利用。平台等新媒体渠道增加了信息披露的透明度和可信度。为给广大考生和家长提供方便和参考，我校将学费、住宿费等收费标准通过校园网站、招生宣传材料、展板、公告牌等向社会公开，并以接受社会各界的监督。
（二）存在问题
一是信息公开工作的及时性仍需加强，公开内容和形式有待进一步规范；二是一些部门对信息公开工作的重视程度还有待进一步提高。部分部门信息更新、查询等需要进一步完善；三是信息披露监管机制有待进一步完善，监管有待进一步加强。
（三）改进和加强信息披露工作的措施
一、加强内涵建设，努力提高信息公开水平
不断完善工作机制，规范工作流程，加强对各部门信息公开工作的指导，充分发挥职能部门的作用，推动各部门不断完善信息公开的内容、形式和方法，不断完善信息公开工作。信息披露的主动性和及时性。推动高校信息公开水平不断提高。
二、搭建信息公开平台，做好学院门户网站建设
在充分利用现代化信息公开手段的同时，不断完善信息公开的服务渠道和方式，提高师生和社会公众对信息公开的关注度和意识，增强信息公开的有效性。
三、加强监督管理，构建长效工作机制
充分发挥意见箱（信箱）和监督电话的作用，畅通各种沟通渠道。健全高校信息公开内容审核、更新维护、考核评价、监督检查评价、培训宣传等工作制度，确保信息公开工作深入、持续、高效开展。
总之，信息披露工作是一项长期、常态化的工作。今后，学院将根据上级有关要求和自身发展实际，在巩固成果、提高效率上下功夫，不断拓展公开内容，创新公开形式，规范公开程序，完善和完善各项工作机制。信息公开，把信息公开工作与学院中心工作紧密结合起来，不断推动信息公开工作迈上新台阶。
扫描分享此页面